Actualités

Nocibé : l’ergonomie au service des personnes en situation de handicap

Le collectif résilient : une clé pour surmonter la crise

Quelles traces subsistent des mois passés ? Peur d'un rebond, reprise économique pour beaucoup difficile… comment aller de l'avant collectivement dans un climat insécurisant ?

Accompagnement au télétravail

Série Esprit Critique : 10 façons de voir le travail autrement proposées par 10 collaborateurs. Amélie Struyve nous parle des horizons élargis des fonctions “support” et de leur place dans l'entreprise !

Parce qu’un monde plus inclusif s’invente chaque jour, avec chacun.

HandiExpeRh et LÜMAN améliorent l’inclusion et les conditions de travail, révèlent le potentiel de l’humain au travail et visent le bien-être et la performance humaine.

Les chroniques du futur

Série Esprit Critique : 10 façons de voir le travail autrement proposées par 10 collaborateurs. Amélie Struyve nous parle des horizons élargis des fonctions “support” et de leur place dans l'entreprise !

Voir les fonctions “support” autrement

Série Esprit Critique : 10 façons de voir le travail autrement proposées par 10 collaborateurs. Amélie Struyve nous parle des horizons élargis des fonctions “support” et de leur place dans l'entreprise !

HandiExpeRh participe au challenge de la mobilité Hauts-de-France 2019

Face aux enjeux de mobilité qui se complexifient, il est urgent d’agir. Le Challenge de la mobilité HDF sensibilise les entreprises et salariés de la région aux bienfaits des transports alternatifs à la voiture.

Après la méditation pleine conscience, place à l’activité pleine conscience !

Série Esprit Critique : 10 façons de voir le travail autrement proposées par 10 collaborateurs. Raja Fassi, ergonome consultante, nous parle du mal que nous faisons parfois à nos corps au travail sans le savoir et des effets pervers du bureau flex...

SAVE THE DATE : MATINALE HandiExpeRh/Aract le 26 AVRIL 2019 de 8h30 à 10h

Découvrez comment nous avons conçu un nouvel espace de travail grâce à une table interactive simulant les changements d'organisation du travail.

L’alternative méconnue du bilan de compétences

Série Esprit Critique : 10 façons de voir le travail autrement proposées par 10 collaborateurs. Virginie Fleury nous parle d'accompagnement à la mobilité et d'horizons qui se dégagent !

Handicap : ce qui change en 2019 pour les personnes handicapées

Le 28 mai 2018, le rapport "Plus simple la vie" sur la simplification du parcours administratif des personnes en situation de handicap était remis au Premier ministre. Il comprenait 113 propositions pour améliorer le quotidien des personnes concernées par le handicap. Les auteurs Adrien Taquet et Jean-François Serres proposaient notamment de conférer des droits sans limitation de durée. En s'appuyant sur le rapport Taquet-Serres, deux décrets ont été pris en décembre 2018 pour permettre d'attribuer des droits à vie aux personnes dont le handicap n'est pas susceptible d'évoluer.

U-EXIST, ou comment changer la vision du handicap par la mode

Découvert lors des 48h  de la Mode à Lille cette année, nous avions envie de vous faire découvrir U-Exist. Basé à Roubaix, U-Exist s’inspire de la mode pour créer des accessoires tendances à destination de personnes portant un appareillage orthopédique, prothèse ou orthèse.